Nahuel Arévalo: «Queremos competir por la conducción de la UOCRA Mar del Plata»

El referente de la Agrupación «18 de febrero» habló en la 99.9 sobre la intención de participar en las elecciones de la UOCRA el año próximo y de las maniobras que ya les están haciendo para evitar que se presenten.

La UOCRA en Mar del Plata tendrá elecciones en el 2026 y ya se está planteando una lista alternativa al oficialismo que controla César Trujillo en la ciudad.

Uno de los referentes de la Agrupación «18 de febrero», Nahuel Arévalo habló sobre esta intención en la 99.9: «el objetivo es en las elecciones venideras competir por la conducción de la seccional mar del Plata. Es lo que nos están pidiendo la gran mayoría de los compañeros y vamos en busca de ello».

Según lo que expresó, muchos de los trabajadores de la construcción no se sienten representados por la actual dirigencia: «Hace más de tres décadas que están en la conducción y los compañeros ven que día a día van perdiendo más derechos, se sienten más desprotegidos. En estos últimos tres años y medio hemos tenido la trágica noticia que han fallecido 10 compañeros, algo inédito, además la falta de control en obra, de elementos de seguridad, un montón de circunstancias donde el trabajador se siente desprotegido totalmente. Nosotros venimos a revertir eso, somos gente de trabajo, que sabe lo que es el oficio, estuvimos siempre en la obra y el objetivo es cambiar esto, ponerse de la vereda correcta que es del lado del trabajador».

Saben que no será sencillo presentarse a elecciones en primer término y ya lo están empezando a padecer: «En diciembre se debe hacer la convocatoria a elecciones y determinará la junta electoral la fecha definitiva. La idea es que nos dejen competir. Obviamente ya está poniendo palos en la rueda, tomándose atribuciones el señor Trujillo que no le corresponden, como por ejemplo enviándonos cartas documento, diciéndonos que no podemos participar obrando como junta electoral que no le corresponde. Nuestro objetivo, que es único y claro, es representar del 2026 para adelante a los compañeros en la seccional Mar del Plata».

Arévalo insistió en que los trabajadores no sienten que Trujillo los representa, o al menos una parte de ellos: «la confianza que nos brinda el trabajador es decirnos «tenemos que buscar una alternativa», es algo muy importante y es lo que buscamos. Ya lamentablemente la representatividad de Mar del Plata está totalmente caída y esa es la desesperación del trabajador porque hoy en día hay cosas que no se entienden. Hace 30 o 35 días salía a manifestar que Mar del Plata tenía pleno empleo, que estaba en condiciones óptimas y hace unos 15 días dijo que no había empleo. No se entiende en sí cuál es la directiva que lleva hacia adelante».

Trujillo tratará de utilizar todas las herramientas posibles para evitar la competencia, por que es algo característico de este tipo de sindicatos: «La persecución es tanta que nosotros tenemos en las redes sociales compañeros que nos siguen y llega un momento que los llaman para decirle que nos tienen que dejar de seguir porque si no corre riesgo el puesto de trabajo. Hasta ese nivel de locura hemos llegado. Tenemos un grupo de compañeros que eran delegados, que fueron echados de forma irregular con un proceso judicial en el medio, y él como dirigente máximo de la seccional Mar del Plata, salió de testigo a favor de la empresa», sintetizó.